岗位职责：
工作内容：
职位要求：1、负责财务基础数据的出具及单据审核工作。
2、与区域经理及门店店长沟通、协调解决店面出现的问题。
3、负责整理门店上交的单据、报表等。
4、负责门店销售凭证的书写及整理
5、完成领导交代的临时事项。
工作时间：早八晚五
任职资格：
工作内容：
职位要求：1、负责财务基础数据的出具及单据审核工作。
2、与区域经理及门店店长沟通、协调解决店面出现的问题。
3、负责整理门店上交的单据、报表等。
4、负责门店销售凭证的书写及整理
5、完成领导交代的临时事项。
工作时间：早八晚五
长春市果标企业管理服务有限公司，果婆婆连锁店始创于2012年5月20日，五年创业、飞跃发展，公司现有连锁门店120余家，加盟店十余家，提供就业岗位500余个。公司秉承“质量优 服务好 品种全 价格平”的经营理念；采用“以人为本 团队至上”的管理方式，让每一位积极的员工都有发展的平台；实行“统一文化、统一标识、统一管理、统一服务、统一进货、统一配送”六统一的连锁经营管理模式，是中国北方第一家实行连锁化经营的大型专业化果品连锁超市。
公司始终秉承“创造客户价值，实现员工梦想”的企业使命，让身边百姓享受更好吃的水果，将果婆婆打造成一个快乐的工作站，立志将果婆婆水果连锁店打造成中国水果行业的领跑者。
果婆婆果业为顾客提供满意式服务，采用水果标准化分级管理，通过“订单农业”逐步建立合同收购系统，形成“门店+基地+农户”的产业化经营模式，真正实现了“农超对接，产地直销”的双赢模式，从而得到广大消费者的认可及好评，树立了良好的品牌形象。
2015年底，果婆婆果业制定了第一个十年计划，2016年-扎根年，发展直营门店130家；2017年-展望年，发展直营门店至170家；2018年-践行年，发展直营门店至300家；2019年-拓展年，发展直营门店500家，进行东北三省大中城市布局；2020年-跨越年，发展直营门店至800家；2026年，销售突破200亿，占东北三省水果市场30%份额，成为东北水果行业龙头企业，立足东北，打造东北水果行业的第一品牌，让果婆婆门店遍布东北大中城市。
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